Rothe Erde
Rothe Erde
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Karrierechancen für Absolvent:innen und Studierende
Der perfekte Start einer erfolgreichen Karriere
Absolvent:innen
„Rothe Erde hat alle meine Wunschberufe miteinander verbunden.“
Als Hochschulabsolvent:in finden Sie bei uns ein innovatives Umfeld, in dem Sie Ihre Talente entfalten und Karriere machen können. Ob Traineeprogramm oder Direkteinstieg:
Wir begleiten Sie von Anfang an auf Ihrem Weg.
Studierende
„Dinge lernen, die in keinem Hörsaal der Welt vermittelt werden“
Schnuppern Sie erste Berufsluft in einem Praktikum, steigen Sie mit einer Werkstudententätigkeit in Ihren späteren Beruf ein oder bereichern Sie Ihre Abschlussarbeit mit konkreter Praxiserfahrung. Sie haben die Wahl!
Um Ihnen den Start in das Berufsleben zu erleichtern, finden Sie hier fünf Tipps für einen gelungenen Einstieg.
Absolvent:innen
Direkteinstieg als Absolvent:in
Entdecken Sie die gesamte Bandbreite eines internationalen Technologieunternehmens und werden Sie vom ersten Tag an zum gefragten Leistungsträger im Rahmen attraktiver Projekte. Wie? Ganz einfach: Wählen Sie „Ihre“ Fachrichtung aus den Einsteigerpositionen in unserer Online-Jobbörse, und bewerben Sie sich: Für eine aussichts- und abwechslungsreiche Zukunft.
Selbstverständlich erhalten neue Mitarbeiter:innen eine ausführliche systematische Einführung in unsere Produktwelt sowie in die Abläufe und Strukturen unseres Unternehmens. Auf diese Weise nehmen wir Sie in unser Team auf und unterstützen Sie dabei, Ihr Potenzial optimal zu entfalten. Kurzum: Der Direkteinstieg ist ein Start nach Maß für Talente, die genau wissen, was sie wollen.
Start als Trainee oder Volontär:in
Der Rundum-Blick in Ihrem Fachbereich
Wenn Sie frisch von der Universität oder Hochschule kommen, stehen Ihnen viele Türen offen. Eine der spannendsten ist unser Traineeprogramm: Hier werden Sie intensiv auf zukünftige Tätigkeiten und Einsatzorte vorbereitet. Breit gefächerte Programme bieten Ihnen die Möglichkeit, über den Tellerrand zu schauen. Sie durchlaufen unterschiedliche Stationen und lernen auf diese Weise neue Bereiche kennen. Dadurch erwerben Sie umfangreiches Wissen und schaffen die Grundlagen für Ihr persönliches Netzwerk.
Das Ziel dieser Programme ist, Hochschulabsolvent:innen und Talente mit erster Berufserfahrung – on the job – auf anspruchsvolle Fach- und Führungspositionen vorzubereiten.
Der Unterschied zum klassischen Direkteinstieg liegt darin, dass die Teilnehmer:innen über einen festen Zeitraum von 12 Monaten in unsere Strukturen und unsere Arbeitsweise eintauchen. Dabei durchlaufen Sie meist verschiedene Abteilungen und Stationen im In- und Ausland. Zudem werden – perfekt an die jeweiligen Stärken und Entwicklungsfelder angepasst – Off-the-job-Trainings eingesetzt.
Studierende
Als Praktikant:in erste Praxiserfahrungen sammeln
Erste Einblicke gewinnen
Egal ob Sie sich vor dem Start ins Studium für ein Grundpraktikum interessieren oder während des Studiums Praxiserfahrung durch ein Fachpraktikum sammeln wollen – bei uns gibt es vielfältige Möglichkeiten.
Ein Praktikum bei thyssenkrupp rothe erde Germany GmbH gibt Ihnen die Chance, Gelerntes anhand realer Fakten zu überprüfen und in neue Zusammenhänge zu setzen. Sie erleben unsere Fachkräfte bei der täglichen Arbeit, bringen sich mit Ihrem Wissen, Ihren Fähigkeiten und Ihrer Persönlichkeit ein und knüpfen spannende Kontakte.
Was Sie mitbringen sollten?
Gute Abitur- und Studienleistungen, überdurchschnittliches Engagement und Spaß an der Aufgabenstellung. Konkrete fachliche Voraussetzungen sowie die Praktikumsbedingungen können Sie den jeweiligen Ausschreibungen entnehmen. Einen ersten Einblick in die Arbeit bei Rothe Erde erhalten Sie durch die Erfahrungsberichte unserer Mitarbeiter:innen.
Diese Voraussetzungen sollten Sie erfüllen
Passendes Hochschul- oder Fachhochschulstudium
Fachliches Interesse, Engagement und Teamplayer-Qualitäten
Berufswunsch innerhalb der Branche
Mindestens 3 bis 6 Monate Zeit für ein Fachpraktikum, in der Sie voll zur Verfügung stehen
Das sollten Ihre Bewerbungsunterlagen enthalten
Anschreiben, in dem Sie auf maximal einer Seite Ihre Motivation schildern, sich bei uns zu bewerben, und den geplanten Zeitraum Ihres Praktikums nennen. Bei Initiativbewerbungen geben Sie bitte außerdem das Tätigkeitsfeld an, das Sie interessiert.
Lebenslauf, in dem Sie tabellarisch die wichtigsten Stationen aufzählen. Dazu gehören Schule, Ausbildung, Studium, Studienschwerpunkte, relevante Praktika, Auslandsaufenthalte, besondere Kenntnisse, erlernte Fremdsprachen etc.
Aktuelle Zeugniskopien (Abitur, aktuelle Notenübersicht)
Aktuelle Studienbescheinigung
Gegebenenfalls Unterlagen über bereits absolvierte Praktika
Gegebenenfalls Auszeichnungen oder Stipendien etc.
Belege über zusätzlich erworbene Kenntnisse: Lehrgänge, Sprachkurse etc.
Finden Sie als Werkstudent:in Ihren Platz im Unternehmen
Wenn Sie Student:in einer wirtschaftswissenschaftlichen, technischen oder informationstechnischen Fachrichtung sind und Interesse haben, als Teil eines innovativen und international agierenden Unternehmens in die Berufswelt einzutauchen, dann sind Sie bei uns genau richtig.
Sei es studienbegleitend oder in den Semesterferien: Bei uns haben Sie die Möglichkeit, Ihr Wissen aus dem Studium mit wertvollen Praxiserfahrungen zu verknüpfen.
Und wer weiß? Vielleicht legen Sie mit der Werkstudententätigkeit bereits den ersten Grundstein für einen Berufseinstieg bei Rothe Erde. Einen ersten Einblick bekommen Sie durch die Erfahrungsberichte unserer Mitarbeiter:innen.
Schreiben Sie Ihre Abschlussarbeit mit uns
Themen aus der Praxis
Ob Bachelor-, Master- oder Projektarbeit: Vor allem bei Themen aus Technik, Forschung und Entwicklung oder Wirtschaft erhalten Sie umfassende Unterstützung. Gleichzeitig können Sie sich aktiv bei Rothe Erde einbringen.
Unsere Ansprechpartner:innen freuen sich über Ihre Bewerbung und informieren Sie gern über die individuellen Betreuungsmöglichkeiten. Einen ersten Einblick in die Arbeit bei Rothe Erde erhalten Sie durch die Erfahrungsberichte von unseren Mitarbeitenden.
Tipps für einen guten Start
Versuchen Sie, Ihre Umgebung zu verstehen!
- Die besten Ideen entstehen im Team. Dafür ist es wichtig, dass jeder weiß, was er zu tun hat. Entdecken Sie die Ziele und die Zusammensetzung Ihrer Abteilung! Im Gespräch mit Kolleg:innen erfahren Sie viel über Gepflogenheiten, ehemalige Projekte und das Drumherum in unserem Unternehmen. Nur wer Rothe Erde als Technologieunternehmen begreift, Zusammenhänge erkennt und unseren gemeinsamen Weg mitgeht, kann optimal mit uns wachsen. Denken Sie daran: „Sie sind eine:r von uns.“
Fordern Sie aktiv Feedback ein!
- Wir verstehen, dass es Ihnen wichtig ist, vom ersten Moment an ein wichtiger Teil von uns zu sein. Dennoch ist auch Ihren Teammitglieder:innen klar, dass noch kein:e Meister:in vom Himmel gefallen ist. Sie riskieren Ihren Status nicht, nur weil Sie mal nicht weiterwissen. Zusammenarbeit ist bei Rothe Erde schließlich keine Floskel. Trauen Sie sich daher ruhig mal, Ihre Leistung bei anderen Menschen zu hinterfragen! Wer an Kritik wächst, zeigt Engagement, Leidenschaft und Menschlichkeit.
Erkennen Sie den Wert von echtem Teamwork
- Wer mit Leidenschaft und Herzblut bei der Sache ist, kann mit Rothe Erde Großes bewegen. Daher sollten Sie sowohl hinter dem stehen, was Sie tun, als auch hinter Ihrem Team. Dazu gehört, dass Sie offen Ihren Kolleg:innen gegenüber sind, hilfsbereit zu Werke gehen und sich auch mal zurücknehmen. Denken Sie daran: Niemand kann am ersten Tag schon mit allem vertraut sein. Geben Sie sich selbst Zeit, um in Ihr neues Umfeld hineinzuwachsen!
Knüpfen Sie ein Netzwerk und nutzen Sie Informationsquellen!
- Schauen Sie über den Tellerrand hinaus! Der Kontakt zu Kolleg:innen anderer Abteilungen kann für Ihre Karriere nützlich sein. Damit alle bei Rothe Erde besser zusammenarbeiten, bieten wir immer wieder abteilungs- und unternehmensübergreifende Möglichkeiten zum Austausch an. Natürlich wissen Sie, was Sie können. Nobody’s perfect. Doch durch die enge Zusammenarbeit mit Ihren hilfsbereiten Kolleg:innen werden Sie immer besser. Garantiert!
Weiterbildungsmöglichkeiten
Qualifizierte Mitarbeiter:innen machen unseren Erfolg aus
Bei Rothe Erde steht die fachliche und persönliche Qualifizierung im Fokus. Deshalb stellen wir unseren Mitarbeiter:innen auch über ihre Anfangszeit hinaus umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten zur Verfügung: Neben einer Vielzahl an Seminaren, durch die Sie die Gelegenheit erhalten, Ihr konzernweites Netzwerk auszubauen, bieten wir fachspezifische Trainings und Workshops zu Arbeitsmethoden, Kommunikation und Projektmanagement sowie Sprachkurse an.
Grundpraktika :
Online-Bewerbung - Kerstin Schulte, Tel.: +49 2941/741-3594
Fachpraktika und Abschlussarbeiten:
Online-Bewerbung - Lukas Reetz, Tel.: +49 231/186-2389
Werkstudententätigkeiten:
Online-Bewerbung - Kerstin Schulte, Tel.: +49 2941/741-3594
Hochschulabsolvent:innen:
Online Bewerbung – Julia Reers, Tel: +49 231/186-2811
Hochschulabsolvent:innen: Online Bewerbung – Julia Reers, Tel: +49 231/186-2811
Werkstudenten: Online Bewerbung – Jessica Kurtenbach, Tel: +49 231/186-2626
Studierende für Fachpraktika und Abschlussarbeiten: Online Bewerbung – Lukas Reetz, Tel: +49 231/186-2389