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L'esperienza di Alina Schickentanz-Reuter

Il mio lavoro: trasporti nel mondo intero

Giovane ragazza con i capelli lunghi chiari, su un lavoro con una giacca di sicurezza — Addetta alle spedizioni

Sono stata assunta in thyssenkrupp rothe erde immediatamente dopo la formazione come assistente linguistica e impiegata industriale. Ho iniziato il mio percorso nel modo più classico, con la mia candidatura a seguito della pubblicazione di un'offerta d'impiego. Mi piace il mio lavoro per la possibilità di lavorare a livello internazionale e contribuire grazie alle mie conoscenze linguistiche al successo dell'impresa. Il processo di candidatura si è svolto senza problemi e fui molto felice di essere stata accettata. Oggi comunicare in inglese e francese fa parte del mio lavoro quotidiano. Da poco ho rilevato l'area della Cina e ho imparato a conoscere nuovi aspetti culturali.

Dopo il diploma in economia aziendale e logistica, sto seguendo un corso di laurea breve in economia aziendale. Riesco a coordinare bene il doppio onere dello studio e del lavoro grazie all'orario di lavoro flessibile. Durante gli studi ho affrontato compiti sempre più impegnativi e sono riuscita a far confluire le mie nuove conoscenze direttamente nel mio lavoro.

Fin dai tempi della scuola sono sempre stata molto interessata alle lingue straniere. Grazie all'orientamento internazionale, in thyssenkrupp rothe erde ho la possibilità di utilizzare quotidianamente le mie conoscenze linguistiche nel reparto spedizioni e spedisco i nostri prodotti in tutto il mondo.

Le mie sfide

Devo affrontare sempre nuove sfide, in particolare nelle spedizioni internazionali. Noi reagiamo ai nuovi regolamenti doganali e alle norme di legge, ma anche a richieste specifiche dei clienti. Anche le nostre procedure interne cambiano a seguito degli adeguamenti periodici e delle innovazioni e si allarga la gamma di mansioni. Particolarmente interessante è la spedizione mondiale dei nostri prodotti. Ad esempio, abbiamo spedito un cuscinetto volvente di grande diametro in Australia, sviluppando allo scopo una strategia di trasporto straordinaria. Al crescere delle dimensioni dei cuscinetti volventi, aumentano anche le difficoltà nel trasporto. Prima che il prodotto arrivi all'utente finale, è necessario molto tempo dedicato all'organizzazione e al coordinamento con il cliente, con gli spedizionieri, con la produzione e con la distribuzione. Per il mio futuro professionale ritengo importante la formazione continua. In thysssenkrupp rothe erde viene investito molto nella formazione dei dipendenti e nell'ambito della mia attività ho già partecipato ad un seminario di una settimana sulla dogana, ad un corso di addestramento SAP e ad un workshop sulla sicurezza del carico.

La mia tipica giornata lavorativa

La mia giornata lavorativa non segue un modello tipico, ma è sempre molto variabile. Arrivo di mattina in ufficio e guardo innanzitutto quali nuove mansioni debbano essere svolte. Per il trasporto dei nostri anelli e cuscinetti volventi di grande diametro abbiamo spesso necessità di veicoli speciali come ad esempio di un semirimorchio ribaltabile lateralmente che ordino agli spedizionieri. In caso di ordini più grandi, può accadere che il veicolo abbia una extra lunghezza e che io debba richiedere un'autorizzazione di trasporto. L'importante è essere sempre disponibili e flessibili. Nei trasporti, tutte le procedure hanno tempi ben cadenzati e i guasti ritardano l'intero processo di consegna. La varietà delle mansioni da svolgere rende il mio lavoro interessante e mi motiva ogni giorno nuovamente.

Il nostro slogan è "engineering. tomorrow. together." Together significa per me …

… lavoro di squadra! Nel mio reparto attribuiamo grande importanza al lavoro insieme. In particolare in caso di ordini speciali che devono essere spediti oltremare, ognuno di noi contribuisce con la propria esperienza. La nostra squadra è molto varia e i miei colleghi hanno seguito carriere professionali molto differenti. Grazie alla sua composizione con collaboratori sia giovani sia esperti, possiamo imparare tutti dagli altri e completarci a vicenda. Ognuno fornisce il proprio contributo individuale e nel reparto si percepisce non forte spirito di solidarietà. Due volte l'anno rafforziamo il nostro spirito di squadra per mezzo di eventi sociali a cui partecipa l'intero reparto. Attraverso una cena o un'attività sportiva come ad esempio una partita a bowling, si impara a conoscere i propri colleghi su un altro livello. Alla fine di ogni anno ci troviamo insieme ai colleghi del reparto spedizioni di Dortmund al mercatino di Natale e ci scambiamo le esperienze in un'atmosfera rilassata.

Libertà, flessibilità e incoraggiamento

Grazie all'orario di lavoro flessibile riesco a ultimare i miei studi accessori alla professione. Sono molto grata per questa libertà e per la possibilità di conciliare lo studio con il mio lavoro. In thyssenkrupp rothe erde la formazione continua dei dipendenti e la socialità hanno un'importanza prioritaria. Sono proprio soddisfatta!